Китайское ноу-хау: "тёти" в самолете
Как сообщает издание «Wall Street Journal», азиатские авиакомпании отличаются тем, что отбор претенденток там проходит строже, чем на конкурсах красоты. Теперь же главным критерием отбора станут вовсе не внешние данные. Сяо Фэй, директор отдела кадров "Spring Airlines", уверяет, что те, у кого есть свои дети, гораздо лучше справляются со стрессовыми ситуациями во время полета, с плачущими младенцами, например.
"Мы - компания, которая предлагает очень дешевые авиабилеты, поэтому многие клиенты выбирают для своего первого в жизни полета именно нас, -добавил Фэй. - Мы надеемся, что наши «тёти» смогут помочь этим пассажирам лучше, чем кто-либо другой».
Но не все поддерживают эту инициативу. В авиакомпанию уже поступают возмущенные письма: « А почему бы не набирать в полет «Дядей»? Нам кажется, что это дискриминация женатых мужчин!"
На снимке: так выглядят бортпроводницы "Spring Airlines" сегодня